近幾年，金蝶從一家財務軟件企業逐步轉型為“云計算”平臺企業，通過“良知和夢想”來激發員工的斗志，倡導員工發自內心地對客戶保持誠摯的熱愛和負責。秉承著金蝶優良品牌文化理念的湖州金蝶，同樣立志于做一家有良知的企業，直達并成就客戶。1月28日，我司特邀請金蝶浙江省區總經理夏玉明做“良知與夢想”學習交流，開啟2019年企業文化之旅。

夏總表示目前市場需求大，關鍵在于我們怎么看市場，如何認知；金蝶是值得尊敬的平臺，以良知為指引的3.0戰略也是在倒逼實施、服務等改革，心里能不能裝下客戶決定了你能走多遠；面對瓶頸質疑，如何認知自己，就需要立志、明心、凈心、提升心靈品質，以價值為根本，提高技戰術能力。

夏總從讀懂這個時代；明心、凈心、致良知；與祖國和時代同頻共振，夢想起航三方面進行良知與夢想交流。

一、讀懂這個時代

經歷了時代的變遷，我們現在處于知識精英崛起的時代，未來不僅是企業內部信息化，更是企業互聯網時代。我們要沉靜下來，讀懂時代，時代的變化就是機會，要回歸根本，回到原點，從心出發。既要外看這個世界，讀懂并做到與其同頻共振；更需外觀自己，做到良知清澈以應變無窮！

二、明心、凈心、致良知

立志：立光明成功之志，需要擁有健全的心靈品質+依道而行+達成目標+幸福、自在、圓滿、覺悟；

明心：明白關于心的真理，擁有相信的力量；

凈心：凈化心靈，建設心靈品質，開發心靈寶藏，開發依道而行的妙用；

明心凈心的關鍵修煉在于：明心  每個人心中原本擁有無盡的寶藏，開發心之力都是垂直攀登；種瓜得瓜種豆得豆，從因上下功夫讓成功成為必然；凈心 觀照自己的念頭，避免或減輕情緒、慣性、環境的影響；反省不好的念頭，引導好的念頭。

生活，選擇決定人生，決定最終結果，我們要更多思考自己的不足，想要獲得客戶的認同，就要全心全意為企業服務，依道而行。心-道-德-事四部曲，德即厚德載物；德是道的基礎；道是德的根本；心的道的源泉，商業之道在于合作共贏。

三、與祖國和時代同頻共振，夢想起航

夏總分享了杭分的夢想：建設一支一流數字化、職業化隊伍；提供具有優勢的員工薪酬、福利與工作體驗；幫助員工成長與發展，構建核心團隊文化；打造員工幸福工作平臺。

唯時光與美景不可辜負，唯良知與夢想不可遺忘。聽了夏總的分享，公司員工都表示感觸頗深、受益匪淺，為我們指明了方向。讓我們愛自己、愛組織、愛平臺、愛客戶；全心全意、同心同德；做云轉型無畏戰士，愛冒險、活上去！